Trong không khí Xuân rộn ràng, ngày 16/1/2025, Phó Tổng Giám đốc thường trực Nguyễn Thành Đạt và đoàn công tác đã đến thăm và gửi lời chúc mừng năm mới đến toàn thể cán bộ nhân viên công ty Nicotex Cần Thơ.
Tại buổi gặp gỡ, đ/c Trần Văn Hưng – Giám đốc Hành chính nhân sự đã quán triệt công văn 981a và nhấn mạnh những sai phạm của Vũ Đình Sơn – cán bộ quản lý công ty Nicotex Nam Thái Dương; Vũ Hữu Tú; Nguyễn Anh Tuấn – cán bộ quản lý công ty Nicotex Cambodia. Đây là lời nhắc nhở giá trị để toàn hệ thống Nicotex đẩy mạnh trách nhiệm và hướng tới phát triển bền vững.
Qua đó, đ/c Phó Tổng Giám đốc Thường trực Nguyễn Thành Đạt đã phân tích chi tiết những sai phạm của nhóm đối tượng đã lợi dụng thương hiệu Nicotex để trục lợi cá nhân, gian lận trong quản lý, thiếu minh bạch trong hoạt động kinh doanh gây tổn hại đến hình ảnh và uy tín của hệ thống Nicotex. Đồng chí Nguyễn Thành Đạt đã nhấn mạnh: “Tổ chức đã luôn trao cơ hội, điều kiện phát triển và niềm tin, nhưng những cá nhân này lại cố ý lạm dụng quyền hạn, đặt lợi ích cá nhân lên trên lợi ích tập thể. Đây là điều không thể chấp nhận được.”
Tiếp thu đầy đủ nội dung Công văn 981a, các đồng chí trong Ban quản lý công ty Nicotex Cần Thơ đã cùng nhau thảo luận và đưa ra những quan điểm:
Đ/c Phạm Xuân Tuấn – Giám đốc công ty Nicotex Cần Thơ nhận định: Các sai phạm tại Công ty Nam Thái Dương, Nicotex Cambodia và nhóm cá nhân liên quan là bài học quan trọng, nhắc nhở Nicotex Cần Thơ cần phải nâng cao hơn nữa ý thức trách nhiệm trong quản lý và giám sát. Phát hiện sai phạm không chỉ là trách nhiệm mà còn là cách chúng ta bảo vệ lợi ích tập thể. Mỗi cán bộ cần mạnh dạn lên tiếng, dù sai phạm đến từ bất kỳ cấp bậc nào. Đ/c Tuấn đã đề xuất một số giải pháp cụ thể để phòng ngừa và ngăn chặn các sai phạm tương tự, trong đó bao gồm:
- Tăng cường kiểm soát công nợ và tài chính: Công nợ cần được đối chiếu thường xuyên và phát hiện sai phạm từ sớm, vì đây chính là mầm mống gây ra những hành vi thiếu trung thực.
- Nâng cao năng lực quản lý và thanh lọc nhân sự: Một tổ chức mạnh là tổ chức trong sạch, nơi mà mỗi cá nhân đều phải chịu trách nhiệm với hành động của mình. Những cán bộ dù năng lực chưa cao nhưng luôn trung thành và tận tâm thì cần khuyến khích và đào tạo thêm để phát huy tiềm năng của họ.
- Kiểm tra và giám sát chặt chẽ thị trường: Tăng cường kiểm tra thực tế tại các khu vực trọng điểm để đảm bảo nhân viên tuân thủ quy định, đây là bước thiết yếu để bảo vệ thị trường và tăng cường niềm tin của đại lý và khách hàng.
Phó Giám đốc kinh doanh Đỗ Đắc Tuấn chia sẻ bài học từ các khủng hoảng trong quá khứ tại công ty Nicotex Cần Thơ. Ông nhấn mạnh tầm quan trọng của việc tăng cường giám sát hoạt động kinh doanh, phòng ngừa và xử lý kịp thời các sai phạm. Đồng thời kêu gọi toàn thể cán bộ, nhân viên Nicotex Cần Thơ tập trung cao độ vào việc phát triển sản phẩm, nâng cao chất lượng dịch vụ và giữ vững niềm tin của khách hàng.
Đ/c Tạ Vĩnh Sơn – Phó Giám đốc kinh doanh UAV bày tỏ bức xúc: Việc để các sản phẩm không minh bạch len lỏi vào hệ thống sẽ gây suy yếu uy tín công ty, ảnh hưởng nghiêm trọng đến niềm tin của khách hàng. Chúng ta cần kiên quyết thanh lọc và ngăn chặn các sai phạm tương tự. Cán bộ nhân viên Nicotex Cần Thơ phải nâng cao ý thức trách nhiệm, không dung túng hay tiếp tay cho những hành vi sai trái.
Trưởng phòng Kinh doanh Bùi Ngọc Hậu phát biểu: Việc đặt lợi ích cá nhân lên trên lợi ích tập thể là điều không thể chấp nhận, nhất là trong giai đoạn Nicotex Cần Thơ đang nỗ lực tái thiết niềm tin thị trường. Sự thành công của mỗi cá nhân chỉ có thể đạt được khi gắn liền với sự phát triển bền vững của tập thể. Chúng ta cần kiểm soát chặt chẽ hoạt động kinh doanh, xây dựng hệ thống đại lý minh bạch, và tập trung cao độ vào các sản phẩm chiến lược để đảm bảo chất lượng và uy tín thương hiệu.
Đ/c Lê Thị Ái Phương – Kế toán trưởng: “Chúng ta cần thiết lập các cơ chế quản lý rõ ràng và minh bạch hơn, xử lý kịp thời những sai phạm nhỏ để ngăn chặn chúng phát triển thành vấn đề lớn, sẵn sàng thay thế nhân sự không đáp ứng yêu cầu không để ảnh hưởng đến công ty.”
Toàn thể CBNV Nicotex Cần Thơ sẽ cam kết nghiêm túc thực hiện các chỉ đạo từ Ban Tổng Giám đốc, đẩy mạnh tinh thần đoàn kết, nâng cao hiệu quả quản lý và giám sát, quyết tâm xây dựng một tập thể Nicotex minh bạch và vững mạnh.
Kết thúc buổi gặp mặt, Phó Tổng Giám đốc thường trực một lần nữa gửi lời chúc Tết đến tập thể Nicotex Cần Thơ và nhắn nhủ: “Nicotex không chỉ là thương hiệu của sản phẩm thuốc BVTV mà còn là thương hiệu của Văn hóa, Đạo đức và Trách nhiệm. Mỗi chúng ta cần góp phần bảo vệ và nâng cao giá trị ấy.”
Với sự đoàn kết và quyết tâm, Nicotex Cần Thơ sẽ vững vàng vượt qua mọi thách thức, hướng tới một năm thành công, xứng đáng với sự tin tưởng của Ban Tổng giám đốc và toàn hệ thống Nicotex.
Chúc tập thể cán bộ nhân viên công ty Nicotex Cần Thơ năm mới An Khang – Thịnh Vượng.