Nhiệm kỳ qua, dù đối mặt với nhiều khó khăn, thách thức nhưng Công đoàn Công ty cổ phần Nicotex đã luôn sát cánh, đồng hành, làm tốt vai trò đại diện cho đoàn viên, người lao động (NLĐ). Đặc biệt, Công đoàn đã phối hợp với chính quyền đảm bảo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, NLĐ, trong đó, tổng thu nhập bình quân đầu người năm 2022 đạt hơn 21 triệu đồng/người/tháng.
Thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở.
Ngày 16/11, Công đoàn Công ty Cổ phần Nicotex đã tổ chức Đại hội lần thứ IV, nhiệm kỳ 2022 – 2028. Đây là đơn vị được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên chọn tổ chức làm Đại hội điểm Công đoàn khối doanh nghiệp.
Báo cáo kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Công ty Cổ phần Nicotex nhiệm kỳ 2017 – 2022, Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Nicotex Trần Văn Hưng cho biết, trong nhiệm kỳ qua, Công đoàn Công ty đã thực hiện tốt các nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn, đặc biệt thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở.
Lãnh đạo LĐLĐTP và Phó bí thư Quận ủy Long Biên tặng hoa chúc mừng BCH Công đoàn Công ty CP Nicotex nhiệm kỳ 2022-2028.
Cụ thể: Thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, tại nơi làm việc theo Nghị định 145 của Chính phủ, Công đoàn và Ban Tổng Giám đốc đã phối hợp tổ chức đối thoại tại nơi làm việc, thương lượng, ký kết thành công Thỏa ước lao động tập thể với nhiều điều khoản có lợi cho NLĐ; tiếp nhận các ý kiến, tâm tư, nguyện vọng chính đáng của đoàn viên, NLĐ để phối hợp giải quyết thỏa đáng, góp phần tạo niềm tin, sự gắn kết giữa đoàn viên công đoàn với Công ty, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
Công đoàn cùng Ban Tổng Giám đốc Công ty đã họp với toàn thể cán bộ, công nhân viên các phòng chức năng, các trung tâm để lắng nghe tâm tư nguyện vọng của NLĐ, giải quyết những khó khăn vướng mắc của NLĐ; duy trì tổng kết giao ban tháng, giao ban quý và tổng kết năm nhằm đánh giá các mặt hoạt động của công ty.
Đặc biệt, Công đoàn đã thương lượng và ký Thỏa ước lao động tập thể có nhiều điểm có lợi cho NLĐ như: Thăm hỏi ốm đau, hiếu hỷ, lương tháng 13, thăm quan nghỉ mát, mua bảo hiểm thân thể cho NLĐ và các chế độ phúc lợi khác. Bên cạnh đó, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty đã vận động và ký Thỏa ước lao động tập thể theo nhóm các công ty trong hệ thống Nicotex, qua đó thống nhất nhiều nội dung có lợi cho NLĐ.
Chia sẻ thêm về hoạt động chăm lo của Công đoàn và Ban lãnh đạo Công ty dành cho người lao động, anh Nguyễn Văn Chí (nhân viên Phòng Pháp chế Công ty cổ phần Nicotex) cho biết: Hơn 10 năm làm việc tại công ty, tôi đã được chứng kiến và trực tiếp thụ hưởng nhiều lợi ích từ công tác chăm lo của công ty, đặc biệt là việc quan tâm tới người thân của cán bộ, nhân viên, như: Tổ chức các hoạt động giao lưu, gặp mặt, tặng quà cho các gia đình cán bộ, nhân viên hàng năm nhân ngày truyền thống của Quân đội nhân dân Việt Nam 22/12, hoặc ngày truyền thống của Công ty 13/10; tặng quà cho các con của cán bộ, NLĐ nhân các dịp như Tết thiếu nhi, Tết trung thu; mời người thân của NLĐ cùng đi tham quan, nghỉ mát…
“Những hoạt động quan tâm chăm lo từ phía Công đoàn Công ty, Ban Tổng Giám đốc đã giúp gia đình chúng tôi thêm tin tưởng, ủng hộ chúng tôi, làm cơ sở hậu phương tiếp sức cho cán bộ, nhân viên chúng tôi hăng say công tác, hoàn thành nhiệm vụ công ty giao.”, anh Chí cho hay.
Tiếp tục hướng về cơ sở và người lao động
Với khẩu hiệu hành động “Đổi mới – Dân chủ – Đoàn kết – Phát triển”, ông Trần Văn Hưng cho biết: Nhiệm kỳ 2022-2028, Công đoàn Công ty Cổ phần Nicotex đặt ra mục tiêu tiếp tục đổi mới và nâng cao hiệu quả công tác tập hợp, vận động đoàn viên, NLĐ. Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn đáp ứng yêu cầu tình hình mới, thực hiện tốt chức năng chăm lo đời sống, đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và NLĐ. Nâng cao chất lượng công tác tuyên truyền, giáo dục; đẩy mạnh các phong trào thi đua, động viên cán bộ nhân viên công ty đoàn kết, thống nhất, tin tưởng vào sự lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng bộ, của Hội đồng quản trị, của Ban Tổng Giám đốc công ty, nâng cao trình độ, năng lực quản lý, chuyên môn nghiệp vụ hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ sản xuất kinh doanh.
Công đoàn sẽ tham gia duy trì nghiêm túc và thực hiện tốt 6 giải pháp giáo dục chính trị tư tưởng đối với cán bộ đoàn viên Công đoàn do Công ty phát động, phát huy bản sắc văn hóa của người Nicotex. Cụ thể: Nêu cao tinh thần gương mẫu của cán bộ, đoàn viên Công đoàn, đặc biệt là người cấp trưởng các bộ phận; gương mẫu đi đầu trong các việc khó, gương mẫu đi đầu trong việc triển khai công việc. Giáo dục tư tưởng cán bộ sống hướng thiện, sống chân thành, trung thực, vị tha, có trách nhiệm với tập thể và với đồng nghiệp; sống khiêm nhường và làm việc theo đúng quy định của pháp luật…
Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên Phan Thị Thu Hằng đề nghị, trong nhiệm kỳ mới, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty cổ phần Nicotex cần tiếp tục phát huy, tập trung hướng về NLĐ, phối hợp chỉ đạo tổ chức tốt Hội nghị NLĐ; xây dựng và thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở; hướng dẫn ký kết hợp đồng lao động; kiểm tra, giám sát việc thực hiện Thỏa ước lao động tập thể, Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn, chế độ chính sách đối với NLĐ. Quan tâm điều kiện làm việc, công tác an toàn vệ sinh lao động để cán bộ, NLĐ thực hiện tốt nhất nhiệm vụ của mình được giao.
Bên cạnh đó, tiếp tục đổi mới công tác tuyên truyền giáo dục nâng cao nhận thức về chủ trương, đường lối, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; tham mưu thực hiện tốt Nghị quyết số 02-NQ/TW, ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị (khóa XIII) về “đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”. Đặc biệt là tuyên truyền để NLĐ hiểu, đồng hành với những khó khăn và gắn bó với Công ty.
“Công đoàn Công ty cần làm tốt việc vận động đoàn viên, NLĐ thực hiện tốt các cuộc vận động của Thành phố, quận và Công ty gắn với việc đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, xây dựng nếp sống văn hóa công nghiệp. Đồng thời, nâng cao chất lượng và đổi mới nội dung, hình thức tổ chức phong trào thi đua, động viên đông đảo đoàn viên, NLĐ tích cực lao động sáng tạo, hưởng ứng các phong trào thi đua yêu nước”, Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên Phan Thị Thu Hằng đề nghị./.
Một số chỉ tiêu phấn đấu của Công đoàn Công ty Cổ phần Nicotex nhiệm kỳ 2022 – 2028.
– Đảm bảo việc làm và đời sống vật chất cho đoàn viên công đoàn. Thu nhập bình quân của NLĐ năm sau cao hơn năm trước từ 7% – 10% – Tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc Công ty tổ chức cho cán bộ, công nhân viên và người thân đi tham quan nghỉ mát 1 lần/năm; – NLĐ được khám sức khỏe định kỳ ít nhất 1 lần/năm – Bồi dưỡng, giáo dục, rèn luyện giới thiệu cho tổ chức Đảng xem xét kết nạp được từ 10 – 12 đoàn viên Công đoàn ưu tú vào Đảng. – Phấn đấu hàng năm Công đoàn Công ty đều đạt hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên. Xây dựng Công đoàn cơ sở vững mạnh toàn diện, góp phần xây dựng công ty hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ kế hoạch sản xuất kinh doanh. |
(Theo laodongthudo.vn)